Užsieniečių įdarbinimas. Nuo teisėto buvimo dokumentų rengimo iki integracijos - Mokymų klubas

Užsieniečių įdarbinimas. Nuo teisėto buvimo dokumentų rengimo iki integracijos

Gegužės 31 d. Nuotoliniai mokymai
Rinktis
Lektoriai
Seminarą veda
Greta Adamovičienė turi daugiau negu 10 metų patirties dirbant su trečiųjų šalių darbuotojais. Dirba su skirtingais verslo sektoriais, todėl gauta patirtis padeda atskleisti užsieniečių įdarbinimo…
Kristina Janušauskienė turi beveik 10 metų patirties dirbant su trečiųjų šalių darbuotojų atrankomis ir teisėto buvimo Lietuvoje dokumentais, todėl daug žinių sukaupė apie darbuotojų integraciją.
Programa

Seminare suteikiama visa reikiama informacija norint įdarbinti trečiųjų šalių piliečius įmonėje. Pateikiama ne tik daug praktinių pavyzdžių, bet ir darbuotojų integravimo planas. Apžvelgiamos sudėtingos situacijos ir tinkami jų sprendimo būdai. Viskas aptariama žingsnis po žingsnio, todėl net neturintis patirties specialistas lengvai galės pradėti dirbti su migracijos dokumentais.

1 DALIS

TEORIJA

Kokius užsieniečius galima įdarbinti?

  • Bevizis režimas ir galiojanti Šengeno viza;
  • Kam galima išduoti LLG;
  • Turintys LLG;
  • JK piliečiai;
  • Turintys prieglobstį asmenys.

Užsieniečių kvalifikacija:

  • Kvalifikuoti darbuotojai, diplomai, darbo patirtis;
  • Nekvalifikuoti darbuotojai, darbo patirtis;
  • Trūkstamų profesijų sąrašas, kvotos;
  • Darbuotojai, kuriems reikia kvalifikacijos pripažinimo.

Teisėto buvimo dokumentų paruošimas: nuo ko pradėti?

  • Darbuotojo kvalifikacijos nustatymas. Aukštos kvalifikacijos, specializuotos kvalifikacijos ir nekvalifikuoti darbuotojai;
  • Bevizis režimas ir galiojanti Šengeno viza: ką reikia paruošti norint gauti LLG;
  • Ką reikia paruošti teikiant prašymą per išorės paslaugų teikėją;
  • Darbdavio keitimas.

Ką reikia pateikti įdarbinant užsienio šalies pilietį?

  • SD1;
  • LDU;
  • Darbo sutartis dviem kalbomis;
  • Instruktažai, taisyklės kitomis kalbomis;
  • Gyvenamosios vietos deklaravimas. 

Teisėto buvimo dokumentų pratęsimas.

2 DALIS

PRAKTINĖ DALIS

                      Praktinė dalis su vizualizacijomis, pavyzdžiais. Detali instrukcija.

  • LLG gavimas;
  • Esu aukštos profesinės kvalifikacijos darbuotojas (reglamentuota profesinė veikla);
  • Esu aukštos profesinės kvalifikacijos darbuotojas (nereglamentuota veikla);
  • Ketinu dirbti pagal darbo sutartį, mano profesija nėra įtraukta į trūkstamų profesijų sąrašą pagal įmonės vykdomą veiklą ir man reikalingas Užimtumo tarnybos sprendimas dėl atitikties Lietuvos darbo rinkos poreikiams;
  • Esu pabaigęs studijas Lietuvoje arba mokymąsi pagal formaliojo profesinio mokymo programą;
  • Ketinu dirbti pagal darbo sutartį, mano profesija yra įtraukta į trūkstamų profesijų sąrašą pagal įmonės vykdomą veiklą ir man nereikalingas Užimtumo tarnybos sprendimas dėl atitikties Lietuvos darbo rinkos poreikiams;
  • Užimtumo tarnybos sprendimai dėl darbo atitikties, kada teikti;
  • Leidimo gyventi išdavimo procesas;
  • LLG pratęsimas, prašymo pildymas;
  • Neteistumo pažymos, legalizavimas. Pavyzdžiai;
  • Migracijos specialisto pokalbis su darbuotoju, pasiruošimas.

3 DALIS

DARBUOTOJŲ INTEGRACIJA

 

  • Kodėl svarbu daugiau dėmesio skirti užsieniečio integracijai;
  • Problemos, su kuriomis susiduria darbdaviai;
  • Mentorystė darbe net neaukštos kvalifikacijos darbuotojams;
  • Tinkamas informacijos pateikimas pirmą kartą atvykstančiam, atmintinių paruošimas;
  • Pasiruošimas užsieniečio atvykimui.
Dienotvarkė
Trukmė: 6 akad. val.

10:00

Seminaro pradžia
Seminaro pradžia

11:30 — 11:45

Pertraukėlė
Pertraukėlė

13:15 — 14:00

Pertrauka
Pertrauka

15:30

Seminaro pabaiga
Seminaro pabaiga
Bilietas
Daugiau dalyvių - didesnė nuolaida! Nuolaidos taikomos registruojant 2 ir daugiau dalyvių į šį renginį:
2 dalyviai - 8% nuolaida | 3 dalyviai - 12% nuolaida | 4 dalyviai - 16% nuolaida | 5 dalyviai - 20% nuolaida
Daugiau nei 5 dalyviai - susisiekite ir gaukite dar geresnį pasiūlymą!
gegužės 31 d.
Nuotoliniai mokymai
130,00  157,30  + PVM
  • Nuotoliniai mokymai

Mokymų klubo

mokymus veda kvalifikuoti savo srities ekspertai, todėl mokymų dalyviai gali būti užtikrinti, kad gaus aukštos kokybės paslaugas. Kiekvienas mokymų dalyvis papildomai gauna:
  • galimybę užduoti klausimus lektoriui (tiek mokymų metu, tiek pateikiant juos iš anksto);
  • mokymų dalyvio pažymėjimą;
  • mokomąją medžiagą;
  • galimybę peržiūrėti mokymų vaizdo įrašą (papildomai informavus);
  • kavos, arbatos bei užkandžių (mokymams auditorijoje).

Vidiniai
Mokymai jūsų organizacijoje

Šiuos bei mokymus kitomis temomis galime suorganizuoti jūsų kolektyvui, nepriklausomai nuo  organizacijos dydžio ar veiklos srities. Mokymų programas pritaikome pagal kliento poreikius ir veiklos specifiką. Mokymai gali vykti ir nuotoliniu būdu. Spauskite mygtuką Susisiekti ir užpildykite užklausos formą. Netrukus susisieksime su jumis ir pateiksime išskirtinį mokymų pasiūlymą.

Atsiliepimai
Apie mus
Seminarai, kursai

Seminarus ir kursus veda kvalifikuoti savo srities ekspertai, todėl mokymų dalyviai gali būti užtikrinti, kad gaus aukštos kokybės paslaugas. Vidutinis mokymų įvertinimas yra 8,9 balo iš 10.

Konferencijos

MB „Mokymų klubas“ organizuojamose konferencijose pranešimus skaito Lietuvos ir užsienio šalių ekspertai, todėl šios konferencijos populiarios tiek tarp Lietuvos, tiek Tarptautinių įmonių.

Vidiniai mokymai

MB „Mokymų klubas“ taip pat organizuoja vidinius mokymus, kurie yra visiškai adaptuojami pagal kliento poreikius, kad dalyviai galėtų gauti maksimalią naudą per mokymams skirtą laiką.

DUK
[Dažniausiai užduodami klausimai]